Que ce soit dans un établissement scolaire ou une entreprise, notre champ d'intervention de formateur se relie presque toujours à une problématique de travail en équipe. Ces organisations, constituées sur un mode plus ou moins hiérarchique, sont en effet soucieuses de développer une meilleure collaboration entre leurs équipes.
Comme nous l'avons déjà vu, l'intelligence collective est un levier.
Il existe d'autres stratégies et outils. Nous allons vous les présenter ici. Notez cependant qu'ils convergent tous vers les valeurs et principes de l'intelligence collective.
L'écoute active et la bienveillance
L'interdépendance
Les intelligences multiples
Leadership et management
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